創業・ベンチャー支援、雇用・人材支援総合ガイドブック

令和5年度

北海道経済産業局、北海道労働局、北海道の3機関が支援している各種支援制度をまとめた「令和5年度創業・ベンチャー支援、雇用・人材支援総合ガイドブック」です。

令和5年創業・ベンチャー支援、雇用・人材支援ガイドブック表紙

令和5年度 目次

令和5年度 お問合せ一覧

1.令和5年度 起業したい(相談・情報提供・融資制度)

2.令和5年度 新たな事業に取り組みたい(相談・情報提供・補助金)

3.令和5年度 経営を改善・強化したい(相談・情報提供・給付金)

4.令和5年度 新たな技術開発に取り組みたい(相談・情報提供・共同研究等)

5.令和5年度 工場や機械など設備投資したい(補助金・貸与制度)

6.令和5年度 新たに雇い入れたい(相談・情報提供・補助金・説明会等・給付金)

7.令和5年度 高齢者を雇用したい(相談・情報提供・給付金)

8.令和5年度 障がい者を雇用したい(相談・情報提供・給付金)

9.令和5年度 従業員を育成したい(相談・情報提供・研修・セミナー・給付金)

10.令和5年度 就業環境の改善と従業員の定着を図りたい(相談・情報提供・給付金)

令和5年度 事業所向け助成金等相談会事業

季節労働者を雇用、または雇用を予定している事業所に対し、通年雇用が可能な就労環境を整備するための対応策や、国などの助成制度の利用方法、経営相談等をアドバイスするために社会保険労務士による相談会を行う。また、助成制度の内容について理解が進んでいないことも見られることから、セミナーと相談会を合わせて実施し、助成制度の活用を促進し通年雇用化を図る。

※令和5年度は希望者がいなかったため中止

職場体験実習事業

令和5年度事業

季節雇用されている方の職場体験実習を募集します。また、職場体験実習で実習を受け入れていただける事業所も募集します。

職場体験実習とは季節的雇用をされている方が通年での雇用を希望し、異業種への転職を考えていても、これまで経験してきた仕事から他の業種の仕事へ転職は不安を感じ、ためらうケースがみられます。そこで異業種の仕事を体験実習することで、不安の解消とその仕事が向いているかどうかを判断する機会となります。また、実習した会社へ就職を考えた場合、職場の雰囲気や社風などを理解し就職するかどうかを判断するきっかけにもなります。転職して通年雇用を考えている季節労働者の方はぜひご利用ください。

職場体験を受け入れていただける事業所を募集しております。

従業員を求人中、もしくは求人を予定している事業所にとっては、職場体験実習の受け入れを通じて、実習者の能力や適性を判断するきっかけとなることや、受け入れることで自社の魅力について今一度考える良い機会となると思います。ぜひ職場体験実習の受け入れにご協力ください。

なお、職場体験実習で実習生を受け入れていただいた場合、受け入れ日数に応じ協力謝金を支給いたします。

さらに、季節労働者を受け入れたのちに、新規に常用雇用した際にはトライアル雇用奨励金や季節トライアル雇用奨励金などの助成金を活用することもできます。


季節労働者向けセミナー

コロナ禍の中、十分な感染防止対策を整え、専門的な知識を有するキャリアコンサルタントを講師として招き、感染防止対策を整えセミナーを実施。構成員をはじめ関係団体への協力と新聞折込による周知、登録済みの季節労働者へ郵送し参加要請を行い開催に至った。


令和4年度季節労働者セミナー

開催日時 令和5年2月20日(月)13時30分~15時30分

開催場所 江差町保健センター

開催テーマ 「長く働きたい人必見!新しい働き方とおカネのはなし」

講師 社会保険労務士 望月  英詞 氏

事業所向け通年雇用支援セミナー

令和5年度事業所向け通年雇用支援セミナー

季節的な雇用から通年での雇用に切り替えて雇用してもらうためには、地域の事業所の理解と意欲が不可欠なため、国や北海道の助成制度の説明や活用例の紹介、多角経営化などによる通年雇用化の成功事例を紹介するセミナーを開催します。セミナーの内容は今後検討してまいりますので、講演内容の希望等がありましたら事務局までご連絡ください。

<奥尻会場>

実施時期 令和5年10月24日(火)15時00分~17時00分

場  所 奥尻町海洋研修センター

内  容 講師 竹原 恭 氏 ー竹原社会保険労務士事務所ー

「人材定着のポイント~企業と労働者のマッチング~」

<江差会場>

実施時期 令和5年11月28日(火)13時30分~15時30分

場  所 桧山人材開発センター(まなびっく)

内  容 講師 竹原 恭 氏 ー竹原社会保険労務士ー

「人材定着のポイント~企業と労働者のマッチング~」


令和4年度 事業所向け助成金等相談会事業

 

季節労働者を雇用、または雇用を予定している事業所に対し、通年雇用が可能な就労環境を都と寝るための対応策や国などの助成制度の利用方法、経営相談等をアドバイスするために社会保険労務士による相談会を行う。また、助成制度の内容について理解が進んでいないことも見られることから、セミナーと相談会を合わせて実施し、助成制度の活用を促進し通年雇用化を図る。

※令和4年度 希望者がいなかったため中止